Comando de Negociação entrega contraproposta aos Correios

Ecetistas em Greve, SJCampos - SP

A direção da ECT já está analisando a contraproposta apresentada pelo Comando de Nacional de Negociação e pela Fentect.

A reunião aconteceu hoje, dia 30, em Brasília, e os Correios já tomaram conhecimento das reivindicações votadas em assembleias realizadas por todo país.

Os Correios ofereceram reajuste de 8% nos salários, o que ainda é pouco e está longe de ser um aumento justo. Portanto,  mínimo que a empresa deve fazer é dialogar sobre nosso plano de saúde. Lutamos pela manutenção e melhorias no atual CorreiosSaúde e Contra a Postal Saúde!

Entenda a contraproposta:

A categoria ecetista merece respeito, salário digno e melhores condições de trabalho. Porém, diante da intransigência da ECT, a maioria dos sindicatos aprovou a elaboração da seguinte contraproposta para tentar novo diálogo com a direção dos Correios: Reajuste salarial de 8% extensivo a todos benefícios; aumento linear de R$ 100 para todos servidores; abono dos dias parados; implantação da entrega postal matutina em todo o território nacional; auxílio-creche a todos os funcionários; contratação imediata de mais trabalhadores por concurso público; isonomia das gratificações de função motorizada pelo maior valor em todas as diretorias regionais; e manutenção da Correios Saúde nos moldes atuais.

Os Correios confirmaram ter recebido a nova proposta e informaram que ela está sendo analisada. De acordo com a estatal, se ela for aceita, causará impacto de R$ 1,6 bilhão, o que, segundo a empresa, representa “o dobro do impacto da proposta atual dos Correios”.

Cuidado com o que diz a ECT 

Em sua última proposta, a empresa anunciou que vai manter a cláusula 11 (convênio médico/hospitalar/odontológico) nos termos do Acórdão atual. Porém, a Postal Saúde já está praticamente criada, documentos apontam que o início da gestão será no dia 1º de dezembro desse ano. E o mais absurdo é que o CorreiosSaúde será uma das modalidades dentro do Postal Saúde.

Um dos objetivos desta mudança, é enquadrar nosso plano nas normas da ANS. Isso representa a exclusão de nossos pais do convênio, cobrança de mensalidade, venda do plano para terceiros, etc.

Sendo assim, quem ganha mais terá condições de pagar pelo plano melhor, enquanto que a maioria dos ecetistas ficará em um plano precarizado.

Atualmente qualquer reivindicação para melhorar o CorreiosSaúde teria que ser debatido com a direção da operadora Postal Saúde e não mais com a direção da ECT.
Resumindo... O nosso plano atual, como conhecemos, deixa de existir.
Isto é a privatização do nosso plano de saúde!

Já sabemos que a Postal Saúde foi criada de forma ilegal, ferindo a decisão do Acórdão. Por isso, temos que barrar este grande ataque e fortalecer nossa greve!
O CorreiosSaúde é o nosso melhor benefício, conquistado em duras greves na década de 80. Por isso, temos que exigir o fim da Postal Saúde!

Contra o Desconto e Compensação dos Dias Parados!

Estamos exigindo que a empresa não desconte os dias parados durante a greve! Não podemos fraquejar nesta batalha! Queremos sair desta greve com a garantia de que os dias de luta não serão descontados e que não teremos que compensar a greve. 

O governo e a direção da ECT não tem moral para "penalizar" ninguém, muito menos os trabalhadores de luta, que carregam a empresa nas costas. Chega de perseguição!